Kıdemli Yetenek ve Performans Yönetimi Uzmanı

İklimlendirme sektöründe faaliyet gösteren Form Yönetim Destek Firmamızın İstanbul Maslak Merkez, İnsan Kaynakları ve Kurumsal İletişim Ekibi bünyesinde görevlendirilmek üzere; aşağıdaki niteliklere sahip “Kıdemli Yetenek ve Performans Yönetimi Uzmanı” takım arkadaşı aramaktayız.

Genel Nitelikler:

• Üniversitelerin 4 yıllık örgün eğitim veren lisans bölümlerinden mezun, tercihen Endüstri Mühendisliği mezunu.
• Yetenek ve performans yönetimi alanında en az 6 yıl deneyime sahip.
• MS Office uygulamalarına hakim, özellikle Excel'i ileri düzeyde kullanabilen.
• Veri analizi, yorumlama ve raporlama becerileri gelişmiş.
• Problem çözme ve karar alma yeteneğine sahip.
• İnsan kaynakları alanındaki yeni trendleri ve metrikleri yakından takip eden.
• Stratejik planlama ve proje yönetiminde deneyimli.
• Planlı, takipçi, dikkatli ve sonuç odaklı çalışabilen.
• Güçlü iletişim becerileriyle iç müşteri memnuniyetine odaklı.
• Seyahat engeli bulunmayan.

İş Tanımı:

• Yetenek yönetimi ve yedekleme planlaması süreçlerini sıfırdan kurmak, uygulamak ve sürekli geliştirmek.
• Performans yönetim sistemini (hedef belirleme, geri bildirim, değerlendirme vb.) yönetmek ve ödüllendirme süreçleriyle entegrasyonunu sağlamak.
• İnsan Kaynakları dijital dönüşüm projelerinde, sorumlu olduğu süreçlerle ilgili liderlik etmek.
• Organizasyonel verimliliği artırmak amacıyla işlevsel ve organizasyonel sorunları belirleyerek iyileştirme projeleri geliştirmek.
• Çalışan bağlılığı ve çalışan deneyimi süreçlerini iyileştirerek gerekli aksiyonların alınmasını sağlamak.
• Organizasyonel değişim süreçlerini (terfi, görev değişikliği, rotasyon vb.) takip etmek ve yönetmek.
• Sorumluluğundaki tüm süreçlerle ilgili analiz, raporlama ve sunumları hazırlamak.